许多上市公司的员工会购买自家公司的股票,这通常是公司股票期权计划(ESOP)的一部分。ESOP是一种员工福利计划,公司会把一部分股票分配给员工或让员工可以以优惠价格购买公司股票。这可以激励员工对公司业绩的积极贡献,同时让员工分享公司的成功成果。但需要注意的是,购买自家公司的股票也存在风险,例如公司业绩低滑、市场波动等情况可能会导致股票价值下跌。