近日亚马逊发表了一份代理声明，其中表示股东们越来越担忧CEO贾西以及其他高管近几年所获得的股票奖励规模和行权计划。尽管如此，该公司的薪酬委员会仍坚持为亚马逊的支付行为进行辩护，并拒绝了股东们为股票奖励设置绩效基准的建议。亚马逊指出：“委员会不会为短期批评而设置短期绩效条件，我们相信管理层专注于对长期股东价值有益的项目才最符合股东的利益。”值得一提的是，当贾西于2021年出任亚马逊CEO时，他获得了价值2.12亿美元的股票奖励，该奖励的行权期跨度长达10年。(来源：新浪科技)