2021年6月10日，我们公司得知，美国国土安全部将我们公司及其部分珠海本地子公司列入“维吾尔强迫劳动防范法”的实体名单。我们对此表示严重关注，并正在全面评估该事件对我们公司可能造成的影响。我们将积极采取切实有效的措施来应对这一局面，包括与有关方面对话、寻求法律支持等。我们将按照相关法规要求，全面落实企业社会责任，确保我们的业务活动符合社会公正、合法、可持续的原则，在此过程中，我们将不断提高对劳工权益的关注和保护力度。我们理解和支持有关方面关注劳工权益和反对强制劳动的立场。同时，我们也呼吁各方以开放、包容、平等的态度进行对话，建立互信机制，共同推动中美关系健康稳定发展。